От 30 787 до 30 787 руб.
руб.
full
Более недели назад, Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работодатель <b>имеет право</b>:</p>
<p> - требовать от работника добросовестного исполнения обязанностей по настоящему трудовому договору;</p>
<p> - принимать локальные нормативные акты, в том числе правила внутреннего трудового распорядка, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p> - привлекать работника к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;</p>
<p> - поощрять работника за добросовестный эффективный труд;</p>
<p> - иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации и настоящим трудовым договором.</p>
<p> 3.2. Работодатель <b>обязан:</b></p>
<p> - предоставить работнику работу, обусловленную настоящим трудовым договором;</p>
<p> - обеспечить безопасность и условия труда работника, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;</p>
<p> - обеспечивать работника оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения им трудовых обязанностей;</p>
<p> - выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные сроки;</p>
<p> - осуществлять обработку и обеспечивать защиту персональных данных работника в соответствии с законодательством Российской Федерации; </p>
<p> - знакомить работника под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с его трудовой деятельностью;</p>
<p> - исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и настоящим трудовым договором</p>
От 30 787 до 40 000 руб.
руб.
full
Более недели назад, Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работник <b>обязан:</b></p>
<p> - добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него пунктом 1 настоящего трудового договора;</p>
<p>- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у работодателя, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>- соблюдать трудовую дисциплину;</p>
<p>- бережно относиться к имуществу работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, и других работников;</p>
<p>- незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, имуществу других работников;</p>
<p>- проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя;</p>
<p>- выполнять другие обязанности, отнесенные Уставом учреждения, трудовым договором, должностной инструкцией и законодательством Российской Федерации к компетенции работника</p>
От 30 787 до 40 000 руб.
руб.
full
Более недели назад, Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работник <b>обязан:</b></p>
<p> - добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него пунктом 1 настоящего трудового договора;</p>
<p>- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у работодателя, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>- соблюдать трудовую дисциплину;</p>
<p>- бережно относиться к имуществу работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, и других работников;</p>
<p>- незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, имуществу других работников;</p>
<p>- проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя;</p>
<p>- выполнять другие обязанности, отнесенные Уставом учреждения, трудовым договором, должностной инструкцией и законодательством Российской Федерации к компетенции работника.</p>
От 30 787 до 40 000 руб.
руб.
full
Более недели назад, Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него пунктом 1 настоящего трудового договора;</p>
<p>- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у работодателя, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>- соблюдать трудовую дисциплину;</p>
<p>- бережно относиться к имуществу работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, и других работников;</p>
<p>- незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, имуществу других работников;</p>
<p>- проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя;</p>
<p>- выполнять другие обязанности, отнесенные Уставом учреждения, трудовым договором, должностной инструкцией и законодательством Российской Федерации к компетенции работника</p>
От 30 787 до 30 787 руб.
руб.
full
Более недели назад, Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работодатель имеет право:</p>
<p>3.1.1. Требовать от работника добросовестного исполнения обязанностей по настоящему трудовому договору;</p>
<p>3.1.2. Принимать локальные нормативные акты, в том числе правила внутреннего трудового распорядка, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>3.1.3. Привлекать работника к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;</p>
<p>3.1.4. Поощрять работника за добросовестный эффективный труд;</p>
<p>3.1.5. Иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации и настоящим трудовым договором.</p>
<p>3.2. Работодатель обязан:</p>
<p>3.2.1. Предоставить работнику работу, обусловленную настоящим трудовым договором;</p>
<p>3.2.2. Обеспечить безопасность и условия труда работника, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;</p>
<p>3.2.3. Обеспечивать работника оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения им трудовых обязанностей;</p>
<p>3.2.4. Выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные сроки;</p>
<p>3.2.5. Осуществлять обработку и обеспечивать защиту персональных данных работника в соответствии с законодательством Российской Федерации;</p>
<p>3.2.6. Знакомить работника под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с его трудовой деятельностью;</p>
<p>3.2.7. Исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и настоящим трудовым договором.</p>
От 30 787 до 35 000 руб.
руб.
full
Более недели назад, Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работодатель <b>имеет право</b>:</p>
<p>- требовать от работника добросовестного исполнения обязанностей по настоящему трудовому договору;</p>
<p>- принимать локальные нормативные акты, в том числе правила внутреннего трудового распорядка, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>- привлекать работника к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;</p>
<p>- поощрять работника за добросовестный эффективный труд;</p>
<p>- иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации и настоящим трудовым договором.</p>
<p>3.2. Работодатель <b>обязан:</b></p>
<p>- предоставить работнику работу, обусловленную настоящим трудовым договором;</p>
<p>- обеспечить безопасность и условия труда работника, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;</p>
<p>- обеспечивать работника оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения им трудовых обязанностей;</p>
<p>- выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные сроки;</p>
<p>- осуществлять обработку и обеспечивать защиту персональных данных работника в соответствии с законодательством Российской Федерации; </p>
<p>- знакомить работника под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с его трудовой деятельностью;</p>
<p>- исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и настоящим трудовым договором</p>
От 30 787 до 30 787 руб.
руб.
full
Более недели назад, Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работник <b>обязан:</b></p>
<p> - добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него пунктом 1 настоящего трудового договора;</p>
<p>- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у работодателя, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>- соблюдать трудовую дисциплину;</p>
<p>- бережно относиться к имуществу работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, и других работников;</p>
<p>- незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, имуществу других работников;</p>
<p>- проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя;</p>
<p>- выполнять другие обязанности, отнесенные Уставом учреждения, трудовым договором, должностной инструкцией и законодательством Российской Федерации к компетенции работника</p>
От 30 787 до 30 787 руб.
Полная занятость
Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работодатель <b>имеет право</b>:</p>
<p> - требовать от работника добросовестного исполнения обязанностей по настоящему трудовому договору;</p>
<p> - принимать локальные нормативные акты, в том числе правила внутреннего трудового распорядка, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p> - привлекать работника к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;</p>
<p> - поощрять работника за добросовестный эффективный труд;</p>
<p> - иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации и настоящим трудовым договором.</p>
<p> 3.2. Работодатель <b>обязан:</b></p>
<p> - предоставить работнику работу, обусловленную настоящим трудовым договором;</p>
<p> - обеспечить безопасность и условия труда работника, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;</p>
<p> - обеспечивать работника оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения им трудовых обязанностей;</p>
<p> - выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные сроки;</p>
<p> - осуществлять обработку и обеспечивать защиту персональных данных работника в соответствии с законодательством Российской Федерации; </p>
<p> - знакомить работника под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с его трудовой деятельностью;</p>
<p> - исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и настоящим трудовым договором</p>
От 30 787 до 40 000 руб.
Полная занятость
Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работник <b>обязан:</b></p>
<p> - добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него пунктом 1 настоящего трудового договора;</p>
<p>- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у работодателя, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>- соблюдать трудовую дисциплину;</p>
<p>- бережно относиться к имуществу работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, и других работников;</p>
<p>- незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, имуществу других работников;</p>
<p>- проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя;</p>
<p>- выполнять другие обязанности, отнесенные Уставом учреждения, трудовым договором, должностной инструкцией и законодательством Российской Федерации к компетенции работника</p>
От 30 787 до 40 000 руб.
Полная занятость
Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работник <b>обязан:</b></p>
<p> - добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него пунктом 1 настоящего трудового договора;</p>
<p>- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у работодателя, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>- соблюдать трудовую дисциплину;</p>
<p>- бережно относиться к имуществу работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, и других работников;</p>
<p>- незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, имуществу других работников;</p>
<p>- проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя;</p>
<p>- выполнять другие обязанности, отнесенные Уставом учреждения, трудовым договором, должностной инструкцией и законодательством Российской Федерации к компетенции работника.</p>
От 30 787 до 40 000 руб.
Полная занятость
Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него пунктом 1 настоящего трудового договора;</p>
<p>- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у работодателя, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>- соблюдать трудовую дисциплину;</p>
<p>- бережно относиться к имуществу работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, и других работников;</p>
<p>- незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, имуществу других работников;</p>
<p>- проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя;</p>
<p>- выполнять другие обязанности, отнесенные Уставом учреждения, трудовым договором, должностной инструкцией и законодательством Российской Федерации к компетенции работника</p>
От 30 787 до 30 787 руб.
Полная занятость
Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работодатель имеет право:</p>
<p>3.1.1. Требовать от работника добросовестного исполнения обязанностей по настоящему трудовому договору;</p>
<p>3.1.2. Принимать локальные нормативные акты, в том числе правила внутреннего трудового распорядка, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>3.1.3. Привлекать работника к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;</p>
<p>3.1.4. Поощрять работника за добросовестный эффективный труд;</p>
<p>3.1.5. Иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации и настоящим трудовым договором.</p>
<p>3.2. Работодатель обязан:</p>
<p>3.2.1. Предоставить работнику работу, обусловленную настоящим трудовым договором;</p>
<p>3.2.2. Обеспечить безопасность и условия труда работника, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;</p>
<p>3.2.3. Обеспечивать работника оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения им трудовых обязанностей;</p>
<p>3.2.4. Выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные сроки;</p>
<p>3.2.5. Осуществлять обработку и обеспечивать защиту персональных данных работника в соответствии с законодательством Российской Федерации;</p>
<p>3.2.6. Знакомить работника под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с его трудовой деятельностью;</p>
<p>3.2.7. Исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и настоящим трудовым договором.</p>
От 30 787 до 35 000 руб.
Полная занятость
Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работодатель <b>имеет право</b>:</p>
<p>- требовать от работника добросовестного исполнения обязанностей по настоящему трудовому договору;</p>
<p>- принимать локальные нормативные акты, в том числе правила внутреннего трудового распорядка, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>- привлекать работника к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;</p>
<p>- поощрять работника за добросовестный эффективный труд;</p>
<p>- иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации и настоящим трудовым договором.</p>
<p>3.2. Работодатель <b>обязан:</b></p>
<p>- предоставить работнику работу, обусловленную настоящим трудовым договором;</p>
<p>- обеспечить безопасность и условия труда работника, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;</p>
<p>- обеспечивать работника оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения им трудовых обязанностей;</p>
<p>- выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные сроки;</p>
<p>- осуществлять обработку и обеспечивать защиту персональных данных работника в соответствии с законодательством Российской Федерации; </p>
<p>- знакомить работника под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с его трудовой деятельностью;</p>
<p>- исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и настоящим трудовым договором</p>
От 30 787 до 30 787 руб.
Полная занятость
Волгоград
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>Работник <b>обязан:</b></p>
<p> - добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него пунктом 1 настоящего трудового договора;</p>
<p>- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у работодателя, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</p>
<p>- соблюдать трудовую дисциплину;</p>
<p>- бережно относиться к имуществу работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, и других работников;</p>
<p>- незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, имуществу других работников;</p>
<p>- проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя;</p>
<p>- выполнять другие обязанности, отнесенные Уставом учреждения, трудовым договором, должностной инструкцией и законодательством Российской Федерации к компетенции работника</p>